1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
寿光和一市场调查服务有限公司于2014-06-16成立 。公司注册地址位于寿光市亿嘉好旺角1号楼1单元901室 主要经营市场分析调查服务；统计调查服务；社会及民意调查服务；策划创意服务；企业形象策划服务；设计、制作、代理：广告（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）等拥有1-20人，企业性质为有限责任公司自然人投资或控股在潍坊市餐饮中担起责任。
