1、负责客户开发与维护，合规有效地进行产品推介（主要是信托、政府债券及保本型年金），为客户提供全方位的金融理财及咨询服务，完成理财产品的销售工作；
2、制定客户台账，收集反馈市场信息和客户建议，积极参与客户维护活动；
3、基于项目需求，学习相关产品知识，对客户疑问进行及时准确解答；
4、适应短期出差及项目期间加班，在项目上可获得丰富经验和客户资源；
5、挖掘客户在资产配置、风险管理、税务统筹及大健康需求，完成销售考核工作。
1、应届毕业生（毕业3年内），22岁-25岁，形象气质佳；
2、本科以上学历，经济学、金融学、市场营销学等；
3、热爱金融行业、热爱销售，对财富管理有浓厚兴趣；
4、学习成绩优异，在校获取过学习奖学金；获取各项金融类证书优先，如基金、证券、期货等资格证书；
5、有班干部、社团干部、社会实践和工作经验优先；
6、有驾照优先。
7、具有良好的工作责任心和团队合作精神，有较强学习能力、沟通能力、执行能力。
成都拓银弈恒企业管理有限公司（以下简称“成都拓银”），专注政府平台债券发行销售，成功为重庆、四川、湖南、云南、贵州、河南等地区政府平台发行管理服务各类产品超过 30 亿元。
公司服务的产品模式以信托计划、资产管理计划、私募基金及金交所产品为主；并为内部会员提供理财培训、保险规划及税务筹划等增值服务，力争服务的专业性与全面性。
财富经理岗位
一、成都公司团队简介
公司管理层及一线销售人员全部为90后，人均月销售额100万+，人均年收入10万+。公司同工同劳，一线员工和领导的销售考核及奖励是一致的，能者多得。在这里没有官僚主义，我们全部的精力在于解决客户问题，为客户和社会创造价值；在于解决公司内部的管理问题和核心竞争力问题，为公司创造价值；在于解决员工能力提升问题，为员工创造财富。公司不提供鸡汤，只提供专业培训、客户资源和团队辅助，你只需要热爱与努力就够了。
二、岗位待遇
1、正式员工编制：签订正式劳动合同，缴纳五险一金，双休，带薪假期等；
2、多元化薪酬构成：基本工资+绩效工资+提成。培训期3000至4000（不含销售收入）；转正员工5000—20000元+，人均10000元+。
3、我司培训期考核转正后，根据转正考核成绩，员工可领取3000元至5000元的新人现金奖励。
4、其他奖励：每月可获得除工资绩效以外的其他协助奖励；
5、员工福利：每年不定期旅游，每月聚餐、休闲娱乐等团建福利，节日礼品福利等。
6、明确的发展路径：试用期公司提供销售价值观、金融专业及销售技能培训；转正后根据员工能力提供客户资源实操演练；在销售人员月销售业绩超过300万后，提供资深财富管理师（自由、个人收入高）及团队长（愿意管理团队、享受团队管理绩效）两种发展模式；后期根据员工的能力及职业道德提供合伙人模式。
7、公司提倡能者多得及自主学习。自愿学习CFA、CPA、AFP、CFP、FRM等与财富管理相关专业知识并取得相应资格的，公司予以现金奖励或报销考试费用；
欢迎有激情、肯学习的有志之士投递简历。
三、招聘条件
（一）岗位要求
1、应届毕业生（毕业3年内），22岁-25岁，形象气质佳；
2、本科以上学历，经济学、金融学、市场营销学、法学等；
3、热爱金融行业、热爱销售，对财富管理有浓厚兴趣；
4、学习成绩优异，在校获取过学习奖学金；获取各项金融类证书优先，如基金、证券、期货等资格证书；
5、有班干部、社团干部、社会实践和工作经验优先；
6、有驾照优先。
7、具有良好的工作责任心和团队合作精神，有较强学习能力、沟通能力和执行能力。
二、岗位职责：
1、负责客户开发与维护，合规有效地进行产品推介（主要是信托、政府债券及保本型年金），为客户提供全方位的金融理财及咨询服务，完成理财产品的销售工作；
2、制定客户台账，收集反馈市场信息和客户建议，积极参与客户维护活动；
3、基于项目需求，学习相关产品知识，对客户疑问进行及时准确解答；
4、适应短期出差及项目期间加班，在项目上可获得丰富经验和客户资源；
5、挖掘客户在资产配置、风险管理、税务统筹及大健康需求，完成销售考核工作。
联系人：王女士
简历投递邮箱：3202297822@qq.com
公司地址：成都市成华区招商中央华城写字楼B座912
