1、负责公司培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；
2、负责公司员工劳动关系、社会保险等工作的综合管理；
3、做好员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况；
4、相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作；
5、严格执行公司各项制度，各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导
出具数据分析结果；
1、本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业；
2、能熟练运用办公室软件，有很强的计划性和实施执行的能力。
3、3年以上工作经验优先，双一流大学科本出身优先。
山东鲁宁集团始建于2006年，是一家集房地产、数控车床加工、医药等多产业综合性企业集团。具有二级房地产开发资质及物业管理资质。公司先后被评为“东营市诚信单位”、“广饶县房地产开发建设三星级企业”、“广饶县房地产经营规范先进单位”等荣誉称号
公司自成立以来，以注重生态、强调可持续发展的绿色企业发展理念，坚持多元化发展，取得了良好的社会效益和经济效益。山东鲁宁集团坚持以科学发展观为指导，秉承“发展、创新、服务”的企业宗旨，按照建立现代化企业的要求，不断加大科技投入，加快产业结构调整和升级步伐，积极进取，为建成一流的企业集团而不懈努力！
