1、管理培训生（5名）
A、职位描述：（在1-2.5年内，培养成）负责一个品牌或一个品类的运营或管理。
B、选拔条件：1、喜欢商业工作，内驱力强，不甘落后的性格；
2、学业可以不突出，但性格开朗、人格魅力高的；
3、性格虽内向，但心里有数，条理性好。
C、专业：不限
D、薪资待遇：工资5000元；另享有各种补贴约8000元，第二年：另享有各种补贴约20000元，第三年任职经理后，另享有各种补贴50000-130000万。
E、明确的职业规划：1-3个月基层学习→进入主任阶段（1-2年）→进入经理阶段
