1、负责营销部门的整体管理及业绩提升
2、负责营销部的培训及培养
3、口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力
4、专业不限，对销售工作有较高的热情-我们有系统健全的培训体系
5、职业定为管理，培养期限为半年
1、18-30岁，学历不限，可接受应届毕业生。市场营销、金融类等相关专业优先
2、良好的理解能力、沟通能力及语言表达能力
3、熟悉办公软件，熟练做使用聊天软件及其他办公软件即可
4、踏实稳重有凝聚力，执行能力高，愿意挑战高薪
工作环境：
1、晋升机会，每个月一次级别晋升及加薪机会
2、薪金=底薪+提成+奖金+福利
3、工作时间：12：30-18：00，19:00-23:00，20:30-21:00是水果餐时间，公司提供，每周双休，国家法定节假日带薪休息
4、员工活动：每月的员工聚餐，旅游，生日会，年会，联欢会，和丰富多彩的员工激励活动，激励奖品，奖品丰富
5、假期：国家法定假期，产假，丧假，年假
公司成立于2016年，目前处于业务转型期间，融资阶段。主营国外业务，成熟业务模式。公司立志于2020年发展3家分部，1家人力资源公司
