一、在项目经理的直接领导下开展工作，贯彻安全第一、预防为主的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全工作落到实处，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全。
二、认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案，编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。
三、编制、组织职工按期开会学习，合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。
四、协同项目经理、认真履行《建设工程施工合同》条款，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益。
五、编制文明工地实施方案，根据本工程施工现场合理规划布局现场平面图，安排、实施、创建文明工地。
六、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。
七、搞好分项总承包的成本核算（按单项和分部分项）单独及时核算，并将核算结果及时通知承包部的管理人员，以便及时改进施工计划及方案，争创更高效益。
² 行业内具有竞争力的薪酬体系；
² 免费提供食宿；
² 缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险；
² 完善的培训体系，为员工提供专业的职业技能培训；
² 公平公正的晋升体系，针对每位员工，深度挖掘其潜能，给予相应晋升；
² 多样化的生日礼品，节假日福利。
河南科建建设工程有限公司成立于2006年，注册资金11000万元，是一家以房屋建筑、市政工程、建筑装饰、建材贸易及大型建筑机械设备租赁为主营业务的成长型企业。公司拥有建筑工程总承包壹级资质、市政公用工程总承包壹级资质、装饰装修专业承包壹级资质、防水防腐保温工程专业承包壹级资质，同时具有地基基础、钢结构、电力工程等专业承包资质，年施工产值约40亿元。公司现有相关系列专业技术人员600余人，其中高级职称18人，中级职称56人，国家一级建造师30人，二级建造师32人,公司BIM中心拥有专业技术人员80余人。
公司建筑业务拓展以郑州为中心，辐射中原经济区，业务范围拓展全国各地。公司内部管理规范，员工福利完善，工作氛围佳，欢迎优秀的有志之士加入！
