1. 负责普通员工职位的招聘工作
In charge of recruitment for the low level position.
2. 负责新员工入职手续和离职手续的办理
Implement the process when the new member join the company or when the leave the company.
3. 负责签署员工劳动合同和管理人事档案
Sign the labor contract with the employee and Responsible for develop, improve and manage HR file
4. 协助人事主管完成人事相关的报表
Assist the HR supervisor complete the HR report.
5. 管理新员工入职培训，并协助人事主管完成其他培训安排
Manage the new employee’s training and assist the HR supervisor complete the other training arrangement.
6. 负责管理员工考勤系统并完成人事考勤政策
Manage the employee’s attendance systerm and emplement the HR attendance policy
7. 负责组织及追踪新员工试用期评估考核
Responsible for organizing new employees' performance appraisal during and at the end of probation.
东莞卡莱互连电子科技有限公司,以下简称东莞卡莱，是一家为测试仪器、射频/微波、医疗、汽车、网络、民用飞机、军用航天等电子消费品市场提供高性能电线、电缆、连接器以及电子线束组件的高科技产品美资独资生产厂家。我们的产品应用在航空、国防电子、无线设备、光纤通讯和测试等领域。东莞卡莱是美国卡莱集团的一家分公司，卡莱集团是一家实力排行在美国500强内的美国上市公司，旗下的股票业绩在美国纽约有非常出色的表现。东莞卡莱位于经济正处于高速发展阶段的东莞市桥头镇邓屋管理区新湖工业园（临近桥头汽车总站），地理位置优越，环境优美，交通便利。工厂拥有占地面积10,556平方米(114,000平方英尺)的生产基地,内设现代化无尘车间,生产符合医疗标准的医疗产品 并设有专用的模具房设计及生产注塑成型模具.使用先进的SAP系统进行数据管理.现时公司拥有职员工四百多人,业务还在进一步不断快速拓展.
